Comunicatul Casei Naționale de Asigurări de Sănătate din data de 06.04.2026 cu privire la calculul indemnizațiilor de concediu medical
«Precizări cu privire la aplicarea prevederilor ART. II din Ordonanța de urgență a Guvernului nr.158/2005 privind concediile și indemnizațiile de asigurări sociale de sănătate și a Ordinului ministrului sănătății și al președintelui Casei Naționale de Asigurări de Sănătate nr. 521/500/2026 pentru modificarea și completarea Normelor de aplicare a prevederilor Ordonanței de urgență a Guvernului nr. 158/2005 privind concediile și indemnizațiile de asigurări sociale de sănătate, aprobate prin Ordinul ministrului sănătății și al președintelui Casei Naționale de Asigurări de Sănătate nr. 15/2018/1.311/2017.
Cu titlu general menționăm faptul că dispozițiile Ordinului ministrului sănătății și al președintelui CNAS nr. 521/500/2026 au avut în vedere punerea în aplicare a prevederilor art. II din OUG nr. 91/2025 privind stabilirea unor măsuri în cadrul sistemului de sănătate.
Foto: Gemini AI
Astfel, potrivit art. II alin. (1) din actul normativ de nivel primar,
„pentru certificatele de concediu medical eliberate în perioada 1
februarie 2026 - 31 decembrie 2027, indemnizațiile de asigurări sociale de
sănătate prevăzute prin Ordonanța de urgență a Guvernului nr. 158/2005
privind concediile și indemnizațiile de asigurări sociale de sănătate,
aprobată cu modificări și completări prin Legea nr. 399/2006, cu
modificările și completările ulterioare,
se calculează și se plătesc prin diminuarea cu o zi și se suportă
după cum urmează:
a) de către angajator, din a 2-a zi până inclusiv în a 6-a zi de
incapacitate temporară de muncă, în cazul indemnizațiilor pentru
incapacitate temporară de muncă, cu excepția indemnizațiilor aferente
certificatelor de concediu medical acordate persoanelor asigurate pentru
care a fost instituită măsura izolării, potrivit Legii nr. 136/2020
privind instituirea unor măsuri în domeniul sănătății publice în situații
de risc epidemiologic și biologic, republicată, cu modificările și
completările ulterioare;
b) din bugetul Fondului național unic de asigurări sociale de sănătate,
începând cu:
(i) ziua următoare celor suportate de angajator, conform lit. a), și până la data încetării incapacității temporare de muncă a asiguratului sau a pensionării acestuia;
(ii) a 2-a zi în cazul indemnizațiilor care se suportă integral potrivit legii din bugetul Fondului național unic de asigurări sociale de sănătate.”
Luând în considerare dispozițiile părții introductive a alin. (1), reglementarea are în vedere certificatele de concediu medical eliberate în perioada 1 februarie 2026-31 decembrie 2027, fără a distinge norma dacă acestea sunt „inițial” sau „în continuare” sau dacă acestea vizează o perioadă anterioară datei eliberării acestora.
Astfel, potrivit prevederilor actului normativ în vigoare, pentru certificatele de concediu medical eliberate în perioada 1 februarie 2026-31 decembrie 2027, indemnizațiile de asigurări sociale de sănătate prevăzute prin Ordonanța de urgență a Guvernului nr. 158/2005, cu modificările și completările ulterioare, se calculează și se plătesc prin diminuarea cu o zi atât pentru cele inițiale cât și pentru cele în continuare.
Totodată, în ceea ce privește certificatele de concediu medical ale căror primă zi de acordare este într-o zi nelucrătoare, precizăm faptul că, potrivit art. 10 alin. (8) din OUG nr. 158/2005, „din duratele de acordare a concediilor medicale, exprimate în zile calendaristice, se plătesc zilele lucrătoare”.
De asemenea, în conformitate cu dispozițiile Normelor metodologice de aplicare a prevederilor OUG nr. 158/2005, aprobate prin Ordinul ministrului sănătății și al președintelui CNAS nr. 15/2018/1311/2017, cu modificările și completările ulterioare, se reglementează faptul că din duratele de acordare a concediilor medicale, exprimate în zile calendaristice, se plătesc zilele lucrătoare. La stabilirea numărului de zile ce urmează a fi plătite se au în vedere prevederile legale cu privire la zilele de sărbătoare declarate nelucrătoare, precum și cele referitoare la stabilirea programului de lucru, prevăzute prin contractele colective de muncă (art. 57).
În ceea ce privește, certificatele de concediu medical eliberate în perioada 1 februarie 2026 - 31 decembrie 2027, la art. 78^4 alin. (4) din Norme se prevede: cuantumul indemnizațiilor de asigurări sociale de sănătate este egal cu produsul dintre media zilnică și procentele prevăzute de lege, multiplicat cu numărul de zile lucrătoare din concediul medical din care se scade o zi, astfel:
Ci = Mzbci ×....% × NZLCM,
în care:
- Ci
= cuantumul indemnizațiilor de asigurări sociale de sănătate;
- Mzbci
= media zilnică a bazei de calcul al indemnizațiilor de asigurări sociale de
sănătate;
-NZLCM-1= numărul de zile lucrătoare din concediul medical minus prima zi
lucrătoare.
Astfel, diminuarea cu o zi a indemnizației de asigurări sociale de sănătate are în vedere prima zi lucrătoare din perioada de acordare a concediului medical înscrisă în certificatul de concediu medical.
În contextul celor precizate mai sus, vă rugăm să luați măsurile ce se impun pentru punerea în aplicare în mod unitar a prevederilor legale în vigoare.»
Pentru claritate, formula de calcul transpusă conform precizărilor Casei Naționale de Asigurări de Sănătate de mai sus este de fapt:
Ci = Mzbci ×....% × (NZLCM - 1)
Ortografia și morfologia textului citat le aparțin instituției citate.
Comunicatul se poate descărca/accesa de aici:
Toate articolele de pe acest site se pot distribui cu mențiunea sursei, punând linkul articolului sau al site-ului.
Alte subiecte pe aceeași temă:
- Ordinul comun al M.S. și al P.C.N.A.S. nr. 521/500/2026 pentru modificarea și completarea Normelor de aplicare a prevederilor O.U.G. nr. 158/2005 privind concediile și indemnizațiile de asigurări sociale de sănătate;
- Important! O.U.G. nr. 91/30.12.2025 privind stabilirea unor măsuri în cadrul sistemului de sănătate.