Treceți la conținutul principal

Comunicatul Direcției Generale Regionale a Finanțelor Publice Cluj-Napoca din data de 29.09.2026 cu privire la declararea și plata contribuției pe veniturile excepționale

•
Previzualizare

Comunicatul Direcției Generale Regionale a Finanțelor Publice Cluj-Napoca din data de 29.09.2026 cu privire la declararea și plata contribuției pe veniturile excepționale

«“Declararea și plata contribuției pe veniturile excepționale”

D.G.R.F.P. Cluj-Napoca informează contribuabilii că, prin O.P.A.N.A.F. nr.1075/2026, publicat în Monitorul Oficial nr. 772 din 11 septembrie 2026 a fost modificat și completat Ordinul președintelui Agenției Naționale de Administrare Fiscală nr. 587/2016 pentru aprobarea modelului și conținutului formularelor utilizate pentru declararea impozitelor și taxelor cu regim de stabilire prin autoimpunere sau reținere la sursă.

 În „Nomenclatorul obligațiilor de plată la bugetul de stat”, după poziția 116 se introduce o nouă poziție, poziția 117 «Contribuție pe venituri excepționale» reglementată de  Legea nr. 162/2026 privind declararea situației de criză pe piața țițeiului și/sau a produselor petroliere, reducerea temporară a nivelului accizei la motorină, instituirea contribuției de solidaritate, precum și pentru stabilirea unor măsuri de protecție a economiei, populației și de funcționare a pieței energiei;

Se instituie situația de criză pe piața țițeiului și/sau a produselor petroliere, respectiv benzină și motorină, de la data intrării în vigoare a Legii nr. 162/2026 ( 7 august 2026) până la data de 31 octombrie 2026 inclusiv. Durata acesteia poate fi prelungită, succesiv, prin hotărâre a Guvernului, pentru perioade de câte cel mult 3 luni, cât timp persistă împrejurările care au determinat instituirea situației de criză.

Prin art. 9 din Legea nr. 162/2026 privind declararea situației de criză pe piața țițeiului și/sau a produselor petroliere, reducerea temporară a nivelului accizei la motorină, instituirea contribuției de solidaritate, precum și pentru stabilirea unor măsuri de protecție a economiei, populației și de funcționare a pieței energiei, a fost instituită contribuția pe venituri excepționale pentru operatorii economici, titulari de acorduri petroliere, care extrag țiței din zăcăminte situate pe teritoriul României și obțin venituri din comercializarea acestuia și pentru operatorii economici, titulari de acorduri petroliere, care extrag țiței din zăcăminte situate pe teritoriul României și care, direct sau prin persoanele afiliate, prelucrează acest țiței și obțin venituri din comercializarea de produse energetice.

Contribuția pe venituri excepționale, se datorează exclusiv pentru lunile în care prețul mediu lunar al țițeiului sortiment/clasă Brent depășește nivelul de 70 USD/baril, calculat ca medie aritmetică a cotațiilor zilnice de închidere din luna pentru care se datorează contribuția pe venituri excepționale, și/sau prețul mediu lunar Platts pentru motorină depășește 630 USD/tonă metrică.

Calculul declararea și plata contribuției pe venituri excepționale se face lunar, până la data de 25 inclusiv a lunii următoare celei pentru care se datorează.

Contribuabilii declară obligația datorată prin completarea și depunerea formularului 100 “Declarație privind obligațiile de plată la bugetul de stat”

Baza legală:

-O.P.A.N.A.F. nr.1075/2026 privind modificarea și completarea Ordinului președintelui Agenției Naționale de Administrare Fiscală nr. 587/2016 pentru aprobarea modelului și conținutului formularelor utilizate pentru declararea impozitelor și taxelor cu regim de stabilire prin autoimpunere sau reținere la sursă

- Legea nr. 162/2026 privind declararea situației de criză pe piața țițeiului și/sau a produselor petroliere, reducerea temporară a nivelului accizei la motorină, instituirea contribuției de solidaritate, precum și pentru stabilirea unor măsuri de protecție a economiei, populației și de funcționare a pieței energiei»

Sursa: Direcția Generală Regională a Finanțelor Publice Cluj-Napoca

Ortografia și morfologia textului citat aparțin instituției citate.

Toate articolele de pe acest site se pot distribui cu mențiunea sursei, punând linkul articolului sau al site-ului.

Postări populare de pe acest blog

Important! DUK Integrator ver. 1.4.18.3.3 cu Java 64-bit ver. 8.0.461 (încorporat) (29.11.2025)

DUK Integrator ver. 1.4.18.3.3 cu Java 64-bit ver. 8.0.461  (încorporat)  (29.11.2025) Atenție pentru cine utilizează sau dorește să utilizeze DUK Integrator ver. 1.4.17.3.3 cu Java 32-bit ver. 6.0.210 încorporat ca program de sine stătător, varianta oferită de Agenția Națională de Administrare Fiscală . Pentru că, după ultimele actualizări ale sistemelor de operare Windows 10 și 11,  DUK Integrator ver. 1.4.17.3.3 cu Java 32-bit ver.   6.0.210 oferit de  Agenția Națională de Administrare Fiscală  nu mai este compatibil cu Windows 10 ver. 22H2 și cu Windows 11 ver. 2xH2, se poate descărca de aici kitul DUK Integrator ver. 1.4.18.3.3 cu Java 64-bit ver. 8.0.461 sau dând clic pe imaginea de mai jos. Actualizare – 29.11.2025: - actualizare Java 64-bit la versiunea 8.0.461. Parola kitului este: 654321 și nu este executabil. După dezarhivare se execută  DUKIntegrator.bat. ...

Comunicatul Inspectoratului Teritorial de Muncă Botoșani din data de 13.10.2026 cu privire la procedura de negociere colectivă

Comunicatul Inspectoratului Teritorial de Muncă Botoșani din data de 13.10.2026 cu privire la procedura de negociere colectivă Foto: Gemini AI „ Comunicat de presă privind procedura de negociere colectivă  Negocierea colectivă reprezintă toate formele de negociere care au loc între angajator/organizația patronală, pe de o parte, și sindicat/organizația sindicală sau reprezentanții aleși ai angajaților/lucrătorilor, după caz, de cealaltă parte, care urmăresc reglementarea relațiilor de muncă ori de serviciu dintre părți, stabilirea condițiilor de muncă, precum și orice alte acorduri în probleme de interes comun. Legea nr. 367/2022 reglementează criteriile de reprezentativitate ale organizațiilor sindicale pentru participarea la negocierea colectivă la nivel de unitate. Pentru a fi reprezentative la nivel de unitate organizațiile sindicale (...

Important! Risc de amenzi nejustificate după 1 noiembrie 2026: Imposibilitatea aplicării tehnice a codului QR pe bonurile fiscale

Risc de amenzi nejustificate după 1 noiembrie 2026: Imposibilitatea aplicării tehnice a codului QR pe bonurile fiscale Data de 1 noiembrie 2026 marchează expirarea perioadei de suspendare a sancțiunilor contravenționale legate de obligația de a include, sub formă de cod QR, date specifice pe bonurile fiscale (cum ar fi data, ora emiterii, numărul bonului și seria fiscală a aparatului de marcat). Cu toate acestea, punerea în aplicare a acestei cerințe este blocată de lipsa cadrului normativ secundar.  În acest sens, Camera Consultanților Fiscali a înaintat o adresă către Ministerul Finanțelor pentru clarificarea situației. Iată principalele aspecte semnalate în adresa transmisă de Camera Consultanților Fiscali (CCF nr. 12177/12.10.2026) către Ministerul Finanțelor:  1. Blocajul tehnic și lipsa normelor metodologice Iminența termenului: Sancțiunile prevăzute de OUG nr. 28/1999 (amenzi între 2....

O.P.A.N.A.F. nr. 1.425/15.10.2026 pentru modificarea O.P.A.N.A.F. nr. 352/2022 pentru aprobarea Procedurii de soluționare a deconturilor cu sume negative de taxă pe valoarea adăugată cu opțiune de rambursare

O.P.A.N.A.F. nr. 1.425/15.10.2026 pentru modificarea Ordinului președintelui Agenției Naționale de Administrare Fiscală nr. 352/2022 pentru aprobarea Procedurii de soluționare a deconturilor cu sume negative de taxă pe valoarea adăugată cu opțiune de rambursare (M.O. nr. 868/16.10.2026) Toate articolele de pe acest site se pot distribui cu mențiunea sursei, punând linkul articolului sau al site-ului.

Programare concedii de odihnă pe anul 2025 (20.01.2025)

Programare concedii de odihnă pe anul 2025 (20.01.2025) Programarea concediilor de odihnă pe anul 2026 se poate accesa de aici: Accesare Programare_concedii_de_odihnă_2025_1_50a.xlsm este un fișier-aplicație care ține evidența programării concediilor de odihnă ale salariaților pe anul 2025, conform Legii nr. 53/2003 privind Codul muncii , republicată și cu toate modificările ulterioare, art. 148, alin. 1: „Efectuarea concediului de odihnă se realizează în baza unei programări colective sau individuale stabilite de angajator cu consultarea sindicatului sau, după caz, a reprezentanților salariaților, pentru programările colective, ori cu consultarea salariatului, pentru programările individuale. Programarea se face până la sfârșitul anului calendaristic pentru anul următor.” versiunea 1.50a (20.01.2025): - corecție deblocare zile de luni și marți. versiunea 1.50 (14.11.2024):...